저는 리크루터 케빈입니다.

패스오더의 B2B 잠재고객 리드 확보와 고객 전환을 담당하고, B2B 고객 접점을 발굴해 소구점과 콘텐츠를 기획해요. 현장영업의 성과를 높이기 위한 프로젝트를 수행하고, 영업 대시보드·CRM 체계화와 브로셔·제안서 콘텐츠 기획도 맡아요. 고객의 니즈와 데이터를 바탕으로 문제를 정의하고 솔루션을 도출하며, 새로운 마케팅 방식과 전략적 목표를 통해 성과를 만들어야 해요. 제휴·콘텐츠·기능 기획 및 커뮤니케이션 역량이 필요하고, 식음료 산업이나 자영업자에 대한 이해와 현장영업 경험은 우대해요. 정규직 포지션이며 경력 3년 미만은 6개월, 경력 3년 이상은 3개월의 수습기간이 적용되고 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

그로스해킹팀에서 패스오더의 CRM 캠페인과 메시지 성과를 분석하고 LTV·CAC·ROI 등 핵심 지표를 기반으로 개선 방향을 도출해요. 사용자 행동과 가치 데이터를 활용해 세그먼트를 정의하고 개인화된 채널과 발송 시점을 제안하며, 문제 정의부터 가설 수립·A/B 테스트·성과 측정·개선까지 실험 사이클을 주도해요. 핵심 지표 정의, 데이터 마트 설계, 대시보드 구축을 통해 조직의 데이터 기반 의사결정을 지원해요. SQL과 Python으로 대용량 데이터를 분석하고 비즈니스 목적에 맞는 데이터 마트를 설계·구축한 경험이 필요하며, 모바일 서비스 고객 행동 분석과 마케팅 효율 지표에 대한 이해가 요구돼요. 경력 제한 없이 지원할 수 있고, 마케팅 또는 프로덕트 데이터 분석 2년 이상, BigQuery 등 클라우드 분석 환경과 ML 기반 개인화·이탈 예측 모델 경험은 우대해요. 정규직으로 채용하며 경력에 따라 3~6개월 수습기간을 거친 뒤 내부 기준에 따라 정규직 계약을 진행하고, 산업기능요원 복무도 가능해요.

그로스해킹팀에서 패스오더의 데이터 기반 의사결정을 지원하도록 데이터 수집부터 모니터링까지 End-to-End 파이프라인을 구축하고 운영해요. 전사 주요 지표를 일관되게 정의하고 데이터 마트와 대시보드를 고도화하며, 내부 데이터와 GA·AppsFlyer·날씨 API 같은 외부 데이터를 통합해요. 메타데이터 관리, 데이터 표준화·품질 관리, 자연어 기반 SQL 환경 구축을 통해 사내 구성원의 데이터 활용을 높여요. 데이터 엔지니어링 경력 2년 이상 또는 이에 준하는 역량이 필요하며, Snowflake 등 클라우드 데이터 웨어하우스 모델링과 데이터 마트 설계·운영 경험, SQL·Python 활용 능력이 요구돼요. AARRR, 퍼널·코호트 분석 이해와 Snowflake 운영, AI/ML 파이프라인, dbt 활용 경험은 우대해요. 정규직 포지션이며 경력에 따라 3~6개월 수습기간을 거쳐요.

패스오더의 신규 회원 유치를 위해 카드사·핀테크·여행 등 다양한 산업의 제휴처를 발굴하고, 제휴 전략과 제안서를 수립해 파트너십을 만들어가요. 제휴 마케팅 데이터와 성과를 분석해 프로모션 전략을 개선하고, 제휴 채널을 운영·관리해요. 앱 서비스 마케팅 제휴 경험 2년 이상과 논리적인 커뮤니케이션 및 협상 역량, 제휴·프로모션을 통한 매출 증진 경험이 필요해요. PG사·카드사 제휴, 다수의 제휴 프로모션 진행, IT 산업 또는 스타트업에서의 프로그램 매니징 경험은 우대해요. 지원 시 포트폴리오를 필수로 제출해야 하며, 경력에 따라 3개월 또는 6개월의 수습 기간을 거쳐요.

페이타랩의 성장 단계에 맞는 HR 전략과 인사 제도를 선제적으로 기획하고 실행해요. 구성원의 성과 향상을 위한 평가·보상 체계를 운영하고, 핵심가치와 일하는 방식을 조직에 내재화하는 프로그램을 설계해요. 경영진·구성원·외부 관계자와 HR 이슈를 조율할 수 있어야 하며, 스타트업 HR 경험과 7~8년 이상의 HR 경력이 필수예요. HR 조직 리딩, 리더십 교육·코칭, HRBP, 노무·노동관계법, HR 데이터 분석 경험은 우대해요. 서울 강남구 또는 부산 부산진구 오피스에서 근무하며, 경력에 따라 3~6개월의 수습기간을 거친 뒤 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더의 고객 유치와 선순환 구조를 만드는 마케팅을 담당해요. B2B·B2C 잠재고객을 정의하고 접점을 발굴하며, 신규 고객 전환을 위한 마케팅 전략과 프로젝트를 기획·실행하고 성과를 데이터로 측정해요. 앱 내 기능을 기획하고 개발자·디자이너와 협업해 기능 배포와 성과 측정까지 리딩하며, CRM 메시지·광고·랜딩페이지 콘텐츠와 A/B 테스트도 운영해요. 마케터 경력 3년 이상과 IT·스타트업·앱 서비스 경험, 프로젝트 리딩 역량이 필요하고 마케팅 포트폴리오 제출이 필수예요. AI 활용과 업무 자동화 경험, 앱 기획·CRM·프로모션·브랜딩·콘텐츠 경험은 우대해요. 경력에 따라 3개월 또는 6개월 수습기간을 거친 뒤 정규직으로 계약해요.

마케팅팀에서 패스오더의 광고·브랜딩·프로모션에 필요한 이미지와 영상, 랜딩 페이지, 온·오프라인 홍보물, CRM 메시지, 앱 내 디자인 에셋을 제작해요. AI 툴과 Adobe 등 디자인 툴을 활용해 콘텐츠 제작 효율을 높이고, AI 기반 디자인 프로세스를 설계·고도화해요. 프로젝트 기획부터 실행까지 주도적으로 이끌 수 있어야 하며, 콘텐츠 제작 전반에 대한 이해와 성과 관점의 개선 역량이 요구돼요. 경력 2~10년 지원자를 대상으로 하며, AI를 활용한 콘텐츠·디자인 결과물과 디자인 스펙트럼을 보여주는 포트폴리오 제출이 필수예요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습 기간을 거쳐 정규직으로 계약해요.

재무회계팀에서 매출 세금계산서 발행, 매출 마감·결산, 가맹점 정산과 주요 자금 거래의 회계 처리를 담당해요. 법인카드 운영, 재무제표 및 회계 보고서 작성, 비즈니스별 계정과 자금 흐름 관리도 수행해요. 스타트업 또는 IT 기업에서 재무·자금·회계 실무를 1년 이상 경험하고, 기본적인 회계·세무 지식과 ERP 등 회계 시스템 운영 역량을 갖춘 분을 찾아요. IT·비대면 결제·O2O 서비스와 스타트업·플랫폼 업종의 정산 및 회계 경험, 유관 부서와의 커뮤니케이션 역량은 우대해요. 서울 강남구 또는 부산 부산진구 오피스에서 근무하며, 경력에 따라 3개월 또는 6개월의 수습 기간을 거친 뒤 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더의 브랜드 정체성과 방향성을 정립하고, ATL·BTL·디지털·오프라인 캠페인을 기획·실행해요. 브랜드 메시지를 다양한 채널로 전달하고 브랜딩 전략과 캠페인 성과 지표를 관리하며 최적화해요. 브랜드 마케팅 경험 3년 이상과 프로젝트 기획부터 분석까지 전 과정을 주도한 경험이 필요해요. 고객에게 전달할 이야기를 글과 디자인으로 표현하고, 브랜딩 관점에서 프로덕트 개선점을 도출할 수 있어야 해요. 포트폴리오 제출은 필수이며, IT 스타트업이나 앱·플랫폼 서비스 회사의 브랜드 마케팅 경험은 우대해요.

패스오더의 PR 전략과 보도 기획을 수립·실행하고, 언론 및 미디어 이슈를 모니터링해 위기 대응 전략을 마련해요. 기자와 언론사 네트워크를 구축하고 취재 문의, 기고, 인터뷰를 진행하며 보도자료·기획 기사·칼럼 등 대내외 홍보 자료를 작성해요. 한 프로덕트의 PR을 2년 이상 담당한 경험과 스타트업의 성장 단계 및 브랜드에 맞는 PR 전략 수립 역량이 필요해요. 언론 이슈 대응 또는 위기관리 경험, 뛰어난 글쓰기 능력, 언론·기자 커뮤니케이션 역량을 갖춰야 하며, PR 전략과 실행 성과를 담은 포트폴리오 제출이 필수예요. 근무지는 서울 또는 부산 오피스이며, 경력에 따라 3개월 또는 6개월의 수습 기간을 거친 뒤 정규직으로 계약해요.

패스오더의 B2C·B2B 사용자 획득을 위해 인하우스 퍼포먼스 마케팅 업무를 전반적으로 리드해요. 프로젝트에 맞는 광고 채널을 탐색하고 채널별 특성에 맞춰 광고를 세팅하며, 고객 획득 비용을 낮추기 위해 데이터 분석과 A/B 테스트를 지속적으로 진행해요. 인하우스 또는 앱 서비스 마케팅 경험과 광고 대행사 협업·커뮤니케이션 경험이 필요하고, 플랫폼·O2O 서비스 경험과 광고 소재·랜딩·타겟팅 테스트 경험은 우대해요. 포트폴리오 제출이 필수이며, 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습기간을 거쳐요.

패스오더의 B2B·B2C 잠재고객을 정의하고 고객 유치를 위한 마케팅 전략과 프로젝트를 기획·실행해요. CRM 메시지, 광고, 랜딩페이지 등 다양한 콘텐츠를 기획하고 A/B 테스트와 데이터 기반 성과 측정을 수행해요. AI를 활용한 콘텐츠 생성과 자동화 기반 배포·업무 플로우 구축도 담당해요. 마케터 경력 2년 이상이 필요하며, IT·스타트업·앱서비스 경험과 프로젝트 리딩 경험이 요구돼요. 포트폴리오 제출이 필수이고, AI 콘텐츠 제작 경험과 F&B 분야 관심은 우대해요. 근무지는 서울 또는 부산 오피스이며, 경력에 따라 3~6개월의 수습기간을 거쳐 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

O2O 플랫폼의 협력사·영업대행사 채널을 발굴하고 계약·온보딩부터 성과관리까지 운영해요. 신규 협력사의 위수탁 조건과 KPI를 설계하고, 수수료·인센티브 정산 체계 및 협력사별 성과 리포트를 관리해요. 파트너와 내부 TM·필드 조직 간 리드 흐름을 최적화하고, 협력사 교육·코칭과 운영 품질 개선을 담당해요. 영업대행사·협력사 운영 경험, 수수료·보상 구조 설계 경험, 계약 조건 검토·협상 경험과 데이터 기반 성과관리 역량이 필요해요. O2O 플랫폼, 배달·픽업·결제 분야의 채널 운영 경험과 CRM·정산 자동화 도구 활용 경험은 우대해요. 경력 3년 이상 10년 이하로 지원하며, 경력에 따라 3~6개월 수습 후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더 가맹점 확장을 위한 영업 목표와 전략을 수립하고 TM·현장영업·상권 프로젝트 등 다채널 영업 구조를 총괄해요. KPI와 파이프라인을 설계하고 영업 루틴을 표준화·자동화하며, 미팅율·계약율·유지율 데이터를 바탕으로 성과를 개선해요. 팀원을 코칭하고 팀 성과관리 체계를 구축하는 등 영업 조직의 실행력과 생산성을 이끌어요. B2B 또는 가맹점 영업 경력 5년 이상과 팀 리딩 경험이 필요하며, O2O 플랫폼 영업·상권 분석·CRM 및 세일즈툴 활용 경험은 우대해요. 정규직으로 채용하며 경력 3년 이상 기준 수습기간은 3개월이에요.

패스오더의 서울 영업 담당자로서 B2B·B2C 신규 고객과 영업 파이프라인을 발굴하고, 상품·서비스에 맞는 영업 전략을 수립해 고객 유치와 업셀링·크로스셀링 기회를 만들어가요. 필드 세일즈 조직을 빌딩하고 영업 교육, 운영 방안 수립, 실적과 성과 관리까지 담당해요. 영업 경력 3년 이상과 현장 영업, 잠재 고객 발굴, 기업 고객 대응 및 신규 영업 전략으로 성과를 낸 경험이 필요해요. 패스오더 유사 서비스나 카페·외식 산업에 대한 이해, 영업 조직 교육·관리 경험은 우대해요. 서울 강남구 오피스에서 근무하며 3년 이상 경력자는 3개월 수습을 거치고, 수습 기간에도 급여 100%와 동일한 복지가 적용돼요.

패스오더 이용 매장을 확대하기 위해 필드영업과 인바운드·아웃바운드 영업을 수행하고, 지역·상권 분석으로 잠재 매장을 발굴해 상담과 계약까지 진행해요. 영업 전략을 수립하고 KPI를 달성하며, 점주가 패스오더를 잘 이용할 수 있도록 솔루션을 안내해요. 논리적이고 설득력 있는 커뮤니케이션 능력과 현장을 이해하려는 태도, 목표를 끝까지 달성하려는 실행력이 필요해요. 커피·카페·외식 산업에 대한 관심과 이해도, 다양한 관점에서 상권을 분석하는 역량이 있으면 우대해요. 수습기간은 경력 3년 미만은 6개월, 경력 3년 이상은 3개월이며 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더 iOS 앱을 Swift 기반으로 안정적이고 사용성 높게 개발·운영하고, 설계와 아키텍처 및 비즈니스 로직을 고도화해요. 현재 iOS Native 환경에서 개발하며, 향후 React Native 브라운필드 도입을 위한 브릿지 설계와 아키텍처 전환에도 참여해요. Swift 및 iOS 플랫폼 실무 경험이 필요하고, Cursor·Claude Code 같은 AI 개발 도구를 활용해 생산성을 높이려는 역량과 의지가 요구돼요. React Native, 모듈화, 프롬프트 엔지니어링 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월 수습을 거치며 수습 기간에도 급여 100%와 동일한 복지가 적용되고, 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요. 산업기능요원으로 현역 전직·보충역 신규·보충역 전직 지원이 가능해요.

파트너성장팀에서 점주님의 프로모션 참여율과 매출 성과를 높이기 위해 AI 도구와 데이터를 활용해 운영 과정을 개선해요. 프로모션 성과를 분석하고, 점주 안내와 신청 흐름을 자동화·구조화하며, 유관 팀과 협업해 개선안을 실행해요. AI 도구를 활용한 업무 효율화·데이터 분석 경험과 데이터 기반으로 성과를 분석하고 개선안을 도출하는 역량이 필요해요. IT 스타트업·O2O 서비스, AI를 활용한 프로모션 운영 개선, 고객 접점 전환율 개선 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습기간을 거치며 수습기간에도 급여 100%와 동일한 복지가 적용돼요.

패스오더의 백엔드 파트 전체 성과를 책임지고, 목표·우선순위·리소스를 회사와 프로덕트 방향에 맞춰 조율해요. 파트원의 성과를 평가하고 코드 리뷰, 설계 리뷰, 1:1과 코칭을 통해 팀의 퍼포먼스와 성장을 높이며 백엔드 채용과 온보딩도 주도해요. 주문·결제·정산·적립 도메인의 아키텍처 방향과 기술 표준을 세우고, 대규모 트래픽 환경에서 MSA·이벤트 기반 아키텍처·분산 시스템·데이터 정합성 관련 기술 의사결정을 맡아요. Kafka, CQRS, Redis 등을 활용한 서비스 개발과 Datadog 기반 모니터링으로 장애 리스크와 품질 기준을 관리해요. 백엔드 조직을 이끌며 팀 전체 성과에 책임진 경험과 기술 트레이드오프를 판단할 수 있는 깊이가 필요하고, 산업기능요원 복무 지원이 가능해요.

재무회계팀에서 재무회계 프로세스 구축, 회계 결산과 자금 흐름을 관리하고 재무제표 및 회계 관련 보고서를 작성해요. 회계감사와 법인세·부가세 신고를 주도하고, 회계처리 검토와 시스템·프로세스 설계를 통해 세무 및 회계 리스크를 관리해요. 매출·손익 분석과 재무모델링을 바탕으로 재무계획을 수립하며, 투자사와 관계사 등 내부외부 이해관계자와 소통해요. 스타트업 또는 IT 기업에서 재무회계 실무를 3년 이상 수행한 경력이 필요하고, 회계 결산 프로세스의 초기 정립 및 효율화 경험이 요구돼요. SAP·ERP 등 회계 솔루션 도입 경험과 IT·비대면 결제·O2O 서비스 이해도가 있으면 우대해요. 경력에 따라 3개월 또는 6개월 수습을 거치며, 수습 후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더의 QA 챕터를 리딩하며 기획부터 배포까지의 QA 프로세스를 새롭게 설계하고 정착시켜요. 회원가입·주문·결제 등 핵심 시나리오의 E2E 테스트 자동화 환경을 구축하고, 모바일 앱과 웹 서비스의 배포 전 품질 및 리스크를 관리해요. Generative AI를 활용한 테스트 케이스 작성 자동화와 Jira, TestRail 기반의 이슈·품질 지표 관리도 담당해요. 모바일 앱·웹 서비스 QA 경력 3년 이상과 QA 프로세스 구축 및 Test Plan 설계 경험이 필요하며, Appium·Selenium·Playwright를 활용한 자동화와 CI/CD 연동 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습 기간이 적용되고 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

채용팀에서 전 포지션의 채용 채널과 전형이 원활하게 운영되도록 관리하고, 지원자의 지원부터 입사까지 전 여정을 안내해요. 인터뷰·과제·코딩테스트 등 전형 일정을 조율하고 지원자 연락, 면접 장소 안내, 리마인드 등 지원자 경험을 책임져요. 채용 과정의 비효율을 찾아 프로세스를 개선하며, 다양한 사람과 원활하게 소통하고 꼼꼼하게 업무를 진행할 수 있어야 해요. 인사·채용 유사 경험과 새로운 채용 도구에 빠르게 적응하는 역량은 우대해요. 계약직으로 근무하며 경력 3년 미만은 6개월, 경력 3년 이상은 3개월의 수습 기간을 거친 뒤 내부 기준에 따라 정규직 전환이 가능해요.

패스오더 Android 앱을 고도화하고 운영하며 Kotlin과 Jetpack Compose 기반의 O2O 플랫폼 서비스를 개발해요. MVVM·MVI 아키텍처, 모듈화, DI를 활용해 유지보수하기 좋은 구조를 설계하고 메모리 누수와 렌더링 최적화 같은 성능 문제를 해결해요. Kotlin Coroutines·Flow, Android Framework, Jetpack Compose와 기존 View 시스템의 상호 운용 경험이 필요하며, 하나의 서비스를 최소 2년 이상 운영하고 개선한 경험을 요구해요. React Native, AI 도구 활용, 커머스·O2O·배달 플랫폼 경험과 기술적 문제 해결 과정을 공유한 경험은 우대해요. 정규직 포지션이며 산업기능요원으로 현역 전직·보충역 신규·전직 지원이 가능해요.

AWS 기반 클라우드 인프라와 DevOps 환경의 아키텍처를 설계하고 리소스·파이프라인·모니터링 시스템을 운영해요. MSA 환경에서 서비스 안정성과 운영 효율을 높이고, 인프라와 시스템 지표를 모니터링해 안정적인 서비스 운영을 지원해요. 클라우드 인프라 및 DevOps 구축·아키텍처 설계, APM 솔루션 활용, Kubernetes 기반 운영 경험이 필수예요. AWS, Jenkins, Kubernetes, Argo, Terraform, Helm, Elasticsearch, Datadog, Prometheus 환경을 사용하며, 트래픽 관리 시스템 설계·개발과 보안 시스템 구축 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습기간이 적용되고 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

페이타랩 프로덕트 조직의 개발자·디자이너·프로덕트 매니저 채용을 처음부터 끝까지 담당해요. CTO와 현업 리더와 함께 직무별 인재상과 채용 수요를 정의하고, 채용 전략·소싱 채널을 설계하며 다이렉트 소싱으로 후보자를 발굴해요. 서류·과제·면접 평가 기준과 전형을 개선하고, 후보자의 실제 역량과 성장 가능성을 검증하며 프로덕트팀의 온보딩·오프보딩 경험도 설계·운영해요. 개발·프로덕트 직군 채용 및 서류 리뷰·면접 경험, 기술 스택과 직무를 이해하고 후보자를 구조적으로 평가하는 역량이 필요하며, 구조화된 경력 조건은 3~10년이에요. IT 스타트업 채용, 테크 인재풀 구축, 헤드헌팅·서치펌 또는 직원 경험 설계 경험은 우대해요. 근무지는 서울 강남구이며, 경력에 따라 3개월 또는 6개월 수습 후 정규직으로 계약해요.

4050 고객을 위한 뷰티·건강기능식품 카테고리에서 신규 브랜드 소싱, 입점 협의, 상품 기획과 운영, 판매 데이터 분석까지 MD 업무 전반을 경험해요. 상품 등록·상세페이지 검수·가격 및 재고 관리와 브랜드사 커뮤니케이션, 프로모션 일정 조율을 담당해요. 이커머스 MD 또는 유관 분야에서 1년 이상 경험하고, 숫자와 데이터를 바탕으로 문제를 구조화해 다음 액션을 정의할 수 있어야 해요. 뷰티·건강기능식품 브랜드 소싱, 바이잉, 상품 기획서·MD 보고서 작성, 엑셀·스프레드시트 분석 경험은 우대해요. 체험형 인턴으로 계약 기간은 3개월이며, 주 5일·주 40시간 기준의 유연근무제를 운영하고 월 급여는 세전 291만원이에요.

패스오더 프로덕트팀에서 서비스 사용자와 점주를 연결하는 제품의 UX/UI 방향성을 수립하고 사용자 친화적인 인터페이스를 설계해요. 사용자 리서치와 데이터 분석을 바탕으로 문제를 정의하고, 서비스 경험과 브랜드를 개선하는 디자인을 구현해요. 디자인 시스템과 플랫폼별 가이드에 대한 이해가 필요하며, 다양한 팀과 협업하고 프로젝트를 주도적으로 운영·개선할 수 있어야 해요. O2O 서비스, 비대면 주문·결제 시스템, 커피 시장에 대한 이해와 다양한 디자인·프로토타입 도구 활용 경험은 우대돼요. 사용자 경험 또는 서비스 개선 과정을 보여주는 포트폴리오나 경력기술서와 사전질문 답변을 제출해야 해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습기간을 거치며 수습기간 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더의 백엔드 프로덕트를 개발하며 주문·결제·정산·적립·이벤트 등 복잡한 비즈니스 도메인을 설계하고 구현해요. PRD 분석부터 도메인·RESTful API 설계, 개발, 문서화까지 전 과정에 AI 도구를 활용하고, DDD와 도메인 이벤트 기반으로 확장 가능한 시스템을 만들어요. 트래픽 증가에 따른 성능 문제를 쿼리 실행계획 분석과 시스템 구조 개선으로 해결하고, Kafka·CQRS·Redis를 활용한 MSA 환경에서 데이터 정합성과 분산 트랜잭션을 다뤄요. Kotlin·Python·Java 중 하나 이상을 활용하고 데이터 모델링, API 설계, 쿼리 최적화 경험이 필요해요. Claude Code 등 AI 코딩 도구와 프롬프트 엔지니어링, DDD·MSA 기반 시스템 설계 경험은 우대해요.

채용 전 과정의 기준과 프로세스를 설계하고, 서류 검토부터 인터뷰 안내·레퍼런스 체크·오퍼까지 A to Z로 운영해요. 다이렉트 소싱으로 후보자를 발굴하고 설득하며, Hiring Manager와 포지션별 채용 기준과 방향을 구체화해요. 전형 전환율과 채널 효율 같은 데이터를 바탕으로 병목을 찾아 프로세스를 개선하고, AI·자동화 도구를 활용해 채용 운영을 고도화해요. 채용 브랜딩과 채용 전략도 직접 기획·실행하며, 1~10년 경력과 채용 프로세스 개선·데이터 기반 문제 해결 경험을 갖춘 지원자를 찾아요.

패스오더 점주용 PC 주문접수 애플리케이션을 WPF와 C#으로 개발하고 배포·유지보수해요. 기존 서비스를 안정적으로 운영하면서 점진적으로 리팩토링하고, 신규 서비스의 기획·설계·개발·운영 과정에도 참여해요. C# 또는 C++, .NET Framework, RESTful API 연동과 Socket 통신 경험이 필요해요. WPF 상용 서비스나 POS 시스템, Thermal Printer 연동 경험은 우대해요. 경력 조건은 경력 무관으로 등록되어 있으며, 입사 후 경력에 따라 3개월 또는 6개월의 수습기간을 거친 뒤 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요. 산업기능요원으로 현역 전직·보충역 신규·보충역 전직 지원이 가능해요.

선불·PG 서비스를 운영하는 프로덕트팀에서 개인정보보호·컴플라이언스 실무를 담당해요. 개인정보 처리방침과 위탁·제3자 제공 현황을 관리하고, 전자금융업 규제 대응, 사내 정보보호 정책 제·개정, 정기 보고·점검을 수행해요. 신규 기능과 서비스의 기획 단계에서 개인정보·정보보호·전자금융 관련 법적 리스크를 검토하고 개발 조직과 협업해 의견을 제시해야 해요. IT·플랫폼 조직에서 개인정보보호 또는 컴플라이언스 업무를 2년 이상 경험하고, 개인정보보호법·전자금융거래법·신용정보법을 스스로 해석해 판단할 수 있어야 해요. 전자금융업·핀테크 경험, ISMS-P 대응 경험, CPPG 자격은 우대해요.

패스오더를 이용하는 고객과 사장님의 서비스 이용 여정을 지원하고, 채팅·메일·전화로 들어오는 문의를 신속하게 응대해요. 매장 도입 이후 운영을 안내하고, VOC와 서비스 모니터링을 바탕으로 고객 경험(CX)을 개선하며 관련 부서와 이슈를 해결해요. 반복적인 CS/CX 업무의 비효율을 찾아 프로세스·자동화·AI·노코드 도구 등을 활용해 운영 방식을 개선하는 역할이에요. IT 스타트업 또는 O2O 서비스의 CS/CX 실무 경험과 주도적인 문제 개선 경험이 필요하며, Notion·Slack·Excel 활용 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습 기간을 거치며 수습 후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약해요.

패스오더의 프로덕트팀에서 유저와 점주를 연결하는 서비스의 웹 프론트엔드를 개발해요. 랜딩페이지, 네이티브 앱과 연계된 기능, 서비스 운영을 위한 백오피스를 React와 TypeScript 중심으로 구현하고 웹 페이지의 안정성과 성능을 개선해요. React·Angular 사용 경험과 HTML, CSS, JavaScript, TypeScript에 대한 이해가 필요하며, 문제를 주도적으로 발견하고 해결책을 제안하는 역량을 요구해요. 반응형 디자인, 웹 접근성·표준, 테스트 코드, 코드 리뷰 또는 성능·메모리·네트워크 프로파일링 경험은 우대해요. 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습기간을 거치며, 산업기능요원 복무가 가능해요.

패스오더 프로덕트팀에서 유저와 점주를 연결하는 서비스의 문제를 정의하고, 스쿼드 기반 프로젝트의 목표와 방향성을 이끌어요. 데이터와 VOC를 바탕으로 가설과 지표를 설정하고, 기획·개발·QA·배포·회고까지 프로젝트 전 과정을 운영해요. 디자이너와 프론트엔드·백엔드 개발자와 긴밀하게 협업하며 복잡한 논의를 정리하고 팀의 실행을 조율해야 해요. 서비스 기획 또는 Product Manager 실무 경험과 데이터 기반 의사결정, 협업 역량이 필요하며, AI 도구를 활용한 리서치·기획·문서화 경험을 요구해요. 커피 시장과 O2O 서비스에 대한 이해는 우대 조건이며, 경력 3년 미만은 6개월, 3년 이상은 3개월의 수습 기간을 거쳐요.

라포랩스 사내 카페 22°C에서 에스프레소 기반 음료와 다양한 메뉴를 제조하고, 원두·레시피를 관리해 일관된 맛과 품질을 유지해요. 카페 공간과 장비의 위생·청결, 재고·발주, 일별 수요를 관리하며 카페 운영 전반을 안정적으로 이끌어요. 구성원 피드백과 이용 패턴을 바탕으로 메뉴·서비스를 개선하고 새로운 음료와 레시피를 개발해요. 개인 카페, 프랜차이즈, 스페셜티 카페 등 커피·음료 매장에서 5년 이상 근무한 경력과 매니저·점장 등 매장 운영 경험이 필요해요. 바리스타 자격증, SCA 또는 식품 위생 관련 자격 보유 경험은 우대해요.

뷰티·건강기능식품 카테고리 MD로서 신규 브랜드를 발굴하고 입점부터 초기 성장까지 이끌며 카테고리 거래액을 확장해요. 입점 브랜드의 매출·재구매·리뷰 데이터를 분석하고, 고객 데이터에 기반한 프로모션과 브랜드별 성장 전략을 설계·실행해요. 브랜드사 영입과 협상, 광고 상품 제안 및 성과 분석까지 담당하므로 뷰티 또는 건강기능식품 MD·영업·바이어 관련 3년 이상 경험이 필요해요. 이커머스 플랫폼 MD 경험과 브랜드 입점 협상부터 프로모션 실행까지의 전 과정 경험, SQL 또는 데이터 분석 툴 활용 경험은 우대해요. 정규직이며 입사 후 3개월의 수습기간이 적용되고, 급여는 100% 지급돼요.

배달앱 두잇의 라이더 소싱·배차·CX 운영을 프로덕트와 기술로 시스템화하고, 비용·속도·정확도·고객만족도 지표를 개선하는 PO예요. 현장과 데이터를 바탕으로 운영 병목을 발견하고 가설을 검증하며, 제품 정의부터 우선순위와 실행 로드맵까지 End-to-end로 관리해요. O2O 플랫폼·물류·배달 서비스의 기획 또는 운영 효율화 경험과 데이터를 기반으로 문제를 기술적으로 해결한 경험이 필요하며, 구조화된 경력 3년 이상이 요구돼요. 복잡한 오프라인 프로세스를 온라인 프로덕트로 전환하거나 운영 프로세스를 0에서 1로 구축한 경험, SQL 활용 능력은 우대해요. 근무지는 서울 관악구이며 주 5일 근무와 무제한 연차가 안내되어 있지만, 원격근무 여부는 별도로 명시되지 않았어요.

퀸잇(Queenit)의 4050 여성 고객을 대상으로 신규 유저 획득, 재방문, 구매전환과 GMV를 높이는 마케팅 전략을 수립하고 실행해요. Paid, CRM, 인앱 프로모션, 쿠폰, 추천 마케팅을 통합하고 A/B Test와 유저 분석을 바탕으로 퍼널 전반의 개선 과제를 도출해요. 15명 이상 규모의 조직을 관리하며 분기 목표를 위한 계획과 실행을 이끌고, 경쟁사 및 시장 분석과 다양한 유관부서 협업을 통해 성과를 만들어야 해요. 마케팅 관련 경력 10년 이상과 팀 리딩 경험 5년 이상이 필요하며, Performance(Paid)와 CRM 마케팅 경험 및 데이터 기반으로 지표를 개선한 경험을 요구해요. 앱 플랫폼·이커머스 경험, 디지털·브랜드 캠페인 리딩, MAU 100만 이상 플랫폼 운영 경험과 데이터 파이프라인에 대한 이해가 있으면 우대해요.

퀸잇 앱 내 주요 지면과 노출 공간의 편성 전략을 수립하고 운영하며, 고객의 쇼핑 여정을 데이터 기반으로 고도화해요. 신규 구좌와 페이지를 기획하고 노출 정책·가이드를 정의하며, 브랜딩·커머스·테크 조직과 협업해 온사이트 운영 구조를 개선해요. 시즌·이벤트 캠페인의 캘린더 설계부터 대형 프로모션의 페이지 기획, 실행, 성과 분석까지 리딩해요. 커머스 플랫폼 또는 B2C 서비스에서 온사이트 마케팅·편성·채널 기획 운영 6년 이상의 경험이 필요하고, 캠페인 성과를 MAU와 거래액 등 KPI로 측정·개선한 경험을 요구해요. 구매 데이터 분석 역량이 필요하며, SQL이나 데이터 분석 툴 활용 경험은 우대해요.

퀸잇 앱의 담당 제품 영역에서 사용자 문제를 정의하고 UX/UI를 설계하며, 출시 이후 사용자 반응과 제품 성과를 바탕으로 경험을 지속적으로 개선해요. 사용자 행동 데이터, VOC, 고객 리서치를 활용해 가설과 해결 방향을 세우고, PO·엔지니어와 제품 방향을 논의하며 의사결정에 참여해요. 6년 이상의 프로덕트 디자인 경험과 제품 또는 기능을 독립적으로 리드해 본 경험이 필요하며, 포트폴리오 제출이 필수예요. 이커머스·B2C, A/B 테스트, 디자인 시스템, AI 도구 활용 경험은 우대해요. 정규직으로 근무하며 3개월의 수습기간이 적용돼요.

두잇의 무료배달앱 서버를 설계·개발하고, 지역 확장에 맞춰 안정적이고 확장 가능한 서비스를 운영해요. 주문·배송 경험을 개선하는 노출·배차 알고리즘과 고객 경험을 지키는 백엔드 기능을 개발하며, 빠른 실험을 통해 아이디어를 제품으로 구현해요. 스타트업 또는 빠르게 성장하는 조직에서 개발 경험 1년 이상이 필요하고, Java 또는 Kotlin과 Spring을 사용해 데이터 모델과 API를 설계할 수 있어야 해요. React, 고가용성·확장형 시스템, 기술 부채 관리, Cloud Infra 경험은 우대해요.

두잇의 배달앱과 1인 가구 대상 서비스를 성장시키기 위해 제품의 정의, 전략, 실행 우선순위와 장기 비전을 온전히 소유해요. 팀 목표를 정하고 디자이너·개발자·데이터 분석가와 협업하며, 가설 수립·고객 인터뷰·실험·데이터 분석을 통해 제품을 개선해요. 최소 3년 경력이 필요하며, 데이터를 기반으로 복잡한 문제를 해결하고 모바일 제품을 여러 차례 이터레이션해본 경험이 요구돼요. 스타트업 또는 빠르게 움직이는 조직에서 PO·전략·기획을 수행한 경험, SQL·엑셀을 활용한 데이터 분석 역량, 배달음식 또는 이커머스 이해는 우대해요.

퀸잇의 온라인 밴더 운영 전반을 책임지고 상품 소싱부터 재고 관리, 판매 프로세스 설계와 개선까지 담당해요. MD·CS·물류 팀과 협업하고, 운영 데이터를 Excel로 정리·분석하며 신규 밴더 브랜드 검토와 온보딩 기준·운영 매뉴얼 수립도 진행해요. 온라인 밴더사에서 5년 이상 운영 전반을 직접 다뤄본 경력이 필수이며, 밴더 운영 구조를 설계하거나 개선하고 여러 이해관계자와 협업한 경험이 필요해요. 패션·라이프스타일 카테고리, 커머스 플랫폼, 밴더 온보딩 프로세스 구축 경험이 있으면 우대해요. 정규직으로 채용하며 3개월 수습기간 동안 급여는 100% 지급돼요.

4050세대 여성 고객에게 사랑받는 퀸잇 PB 브랜드의 상세페이지와 상품 썸네일을 제작해요. 5개 PB 브랜드의 신상품 상세페이지를 HTML·Figma 기반으로 만들고, Figma와 AI 툴을 활용해 상품 이미지를 편집·최적화해요. MD팀·운영팀과 협업하며 브랜드별 가이드라인을 유지하므로, Figma와 AI 이미지 편집 툴을 다뤄본 경험과 이커머스 상세페이지·썸네일 작업 경험이 필요해요. 패션 상품에 대한 이해와 관심이 있는 분을 찾으며, 쇼핑몰 근무나 상세페이지 대량 작업 경험은 우대해요. 계약직으로 1개월 근무하고, 주 5일·주 40시간 기준의 유연근무제를 운영하며 급여는 월 230만원(세전·식대 포함)이에요.

커머스의 추천·검색·광고 영역에서 사용자 경험과 비즈니스 성과를 높이는 머신러닝 모델과 AI 시스템을 개발해요. 추천·검색 모델을 고도화하고, 광고 입찰가 자동 조정·예산 분배 모델과 생성형 AI 기반 과제를 설계·구현하며 AI 시스템의 End-to-End 파이프라인을 운영하고 개선해요. 머신러닝·딥러닝·통계 모델링에 대한 깊은 이해와 2~8년의 경력 또는 이에 준하는 경험, 프로덕션 환경에서 AI 문제를 해결한 경험이 필요해요. PyTorch와 HuggingFace를 능숙하게 다뤄야 하며, 추천·검색 시스템이나 AI 기반 광고 단가 최적화 모델 개발 경험이 요구돼요. Intelligence Squad 또는 AD Squad 중 한 곳에 합류하고, 전형 과정에서 적합한 스쿼드가 결정돼요.

Server Platform Team에서 라포랩스 서버 개발자들의 개발·테스트·배포·모니터링 생산성을 높이는 플랫폼을 설계하고, 수백만 고객이 사용하는 퀸잇 서비스의 안정성과 성능을 개선해요. 마이크로서비스 공통 라이브러리, 테스트 환경, API Gateway, CI/CD와 개발 워크플로를 구축하며, AI Agent가 코드와 도메인을 이해하도록 돕는 플랫폼도 발전시켜요. 분산 환경 모니터링, 자동 서버 증설, 장애·성능 원인 분석과 리소스 최적화, 레거시 시스템 마이그레이션을 주도해요. 플랫폼·라이브러리·API·도구를 설계하거나 개선한 경험과 기술적 변화를 조직에 전파한 경험을 우대하며, 구조화된 문제 해결과 장기 과제 완수 역량이 중요해요. 경력 3년 이상 15년 이하의 정규직 포지션이며, 주요 기술 환경은 Kotlin, Java, Spring Boot, Kubernetes, AWS EKS, Istio, ArgoCD, Kafka, Redis 등이에요.

퀸잇의 4050 여성 고객을 위한 자체 패션 브랜드에서 상품기획 MD로 브랜드 방향성 수립부터 상품 기획, 소싱, 촬영·콘텐츠 제작, 출시와 판매 성과 분석까지 담당해요. 고객 데이터와 시즌 트렌드를 분석해 핵심 상품을 기획하고, 동대문·중국 바잉 등 소싱 채널을 활용해 상품을 발굴하며 유관 부서와 협력사의 출시 일정과 품질을 관리해요. 패션 상품 기획·소싱 또는 커머스 운영 1년 이상의 경험과 데이터 기반 성과 분석, 촬영·스타일링·이미지 콘텐츠 제작, Photoshop·Figma 활용 경험이 필요해요. AI 툴이나 업무 자동화에 관심이 있고, 상품 기획부터 판매 분석까지 전 과정을 경험했거나 4050 여성 패션 시장에 관심이 있으면 우대돼요. 정규직이며 3개월 수습기간이 적용되고, 채용 과정은 서류 전형·전화 인터뷰·실무 인터뷰·컬쳐 인터뷰·최종 합격 순으로 진행돼요.

퀸잇 PB 그룹의 Private Brand 팀에서 4050세대 여성 대상 패션 브랜드의 운영 전반을 경험해요. 자체 브랜드 운영 매니저를 지원하며 동대문·중국 소싱부터 판매까지 진행하고, 데이터 기반 발주 현황과 재고, 물류 입출고를 관리해요. 촬영·상세페이지·썸네일 등 비주얼 작업과 AI 툴을 활용한 이미지 보정·편집도 담당해요. 패션 업계의 물류·정산·비주얼 작업 경험이 필요하며, 포토샵·피그마 활용 능력과 패션에 대한 이해가 있으면 우대해요. 인턴십은 3개월이고 월 230만원을 지급하며, 성과에 따라 정규직 전환을 검토할 수 있어요.

퀸잇의 4050 여성 고객을 대상으로 브랜드 인지도를 높이기 위해 광고 소재와 프로모션 영상을 제작하고, 다양한 매체에 광고 콘텐츠를 업로드해요. 마케팅 데이터를 바탕으로 카피와 광고 소재를 발굴하는 업무도 맡아요. SNS 광고 소재 제작 경험과 포트폴리오 제출이 필수이며, 유료 광고 매체 운영 경험은 우대해요. Premiere Pro나 CapCut 등 영상 도구 활용 능력과 광고·디자인 분야에 대한 관심이 있으면 더 좋아요. 인턴으로 3개월 동안 주 5일 근무하며, 월 급여는 세전 230만 원이에요.

회사와 그룹의 핵심 의사결정을 지원하고 전사·그룹 단위의 전략과 운영 체계를 설계하는 Corporate Strategy Team Lead예요. 전사 및 그룹 OKR을 수립·운영하고, 경영진의 전략 과제를 실행 가능한 계획으로 구체화하며, 조직 간 조율이 필요한 핵심 프로젝트를 주도해요. M&A 이후 PMI와 그룹 운영 체계 구축을 포함해 성장 과정의 전략적 이니셔티브를 이끌어요. 경영전략·사업전략·운영 분야 8년 이상의 경험과 팀 또는 조직 리딩 경험이 필요하며, 복잡한 문제를 구조화하고 데이터와 논리를 바탕으로 실행까지 연결할 수 있어야 해요. 컨설팅펌이나 성장하는 스타트업의 전략 조직, 전사 OKR 운영, M&A PMI 경험은 우대해요.